(資料圖)
該公司正在將 生成式人工智能功能添加到由 Oracle 云基礎(chǔ)設(shè)施支持的 Oracle Fusion Cloud 人力資本管理 (HCM) 系統(tǒng)中。甲骨文表示，新的生成式人工智能功能將為 人力資源專業(yè)人員和求職者帶來改進的職位發(fā)布、搜索和招聘流程。
Oracle 客戶 Hearst 的 HCM 運營副總裁 Kim Kohlman 表示：“生成式 AI 是工作場所技術(shù)的未來，具有變革人力資源流程的尚未開發(fā)的潛力?！?“我們預(yù)計，生成式人工智能的這些改進將使我們的團隊能夠集中精力提高生產(chǎn)力并推動有意義的商業(yè)價值?！?/p>
甲骨文補充說，生成式人工智能功能將幫助人力資源員工為特定于職位和公司的職位描述生成定制文本，編寫職位發(fā)布要求，總結(jié)同事和經(jīng)理的員工績效數(shù)據(jù)以供審核，并生成適合公司文化的建議。
Oracle Cloud HCM 應(yīng)用程序開發(fā)執(zhí)行副總裁 Chris Leone 表示：“生成式 AI 能夠總結(jié)、創(chuàng)作和推薦內(nèi)容，有助于減少員工完成重要 HR 職能時的摩擦?！?/p>
“例如，借助 Oracle Cloud HCM 中新的嵌入式生成人工智能功能，我們的客戶將能夠利用大型語言模型來大幅減少完成任務(wù)所需的時間，改善員工體驗，提高勞動力洞察的準(zhǔn)確性，并最終增加商業(yè)價值，”Leone 補充道。生成式人工智能如何改變工作場所
該公司正在將 生成式人工智能功能添加到由 Oracle 云基礎(chǔ)設(shè)施支持的 Oracle Fusion Cloud 人力資本管理 (HCM) 系統(tǒng)中。甲骨文表示，新的生成式人工智能功能將為 人力資源專業(yè)人員和求職者帶來改進的職位發(fā)布、搜索和招聘流程。
Oracle 客戶 Hearst 的 HCM 運營副總裁 Kim Kohlman 表示：“生成式 AI 是工作場所技術(shù)的未來，具有變革人力資源流程的尚未開發(fā)的潛力?！?“我們預(yù)計，生成式人工智能的這些改進將使我們的團隊能夠集中精力提高生產(chǎn)力并推動有意義的商業(yè)價值?！?/p>
甲骨文補充說，生成式人工智能功能將幫助人力資源員工為特定于職位和公司的職位描述生成定制文本，編寫職位發(fā)布要求，總結(jié)同事和經(jīng)理的員工績效數(shù)據(jù)以供審核，并生成適合公司文化的建議。
Oracle Cloud HCM 應(yīng)用程序開發(fā)執(zhí)行副總裁 Chris Leone 表示：“生成式 AI 能夠總結(jié)、創(chuàng)作和推薦內(nèi)容，有助于減少員工完成重要 HR 職能時的摩擦?！?/p>
“例如，借助 Oracle Cloud HCM 中新的嵌入式生成人工智能功能，我們的客戶將能夠利用大型語言模型來大幅減少完成任務(wù)所需的時間，改善員工體驗，提高勞動力洞察的準(zhǔn)確性，并最終增加商業(yè)價值，”Leone 補充道。
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